摘要：
乌鲁木齐培训护工在哪里学？独生子女护理假国家规定？乌鲁木齐培训护工在哪里学？为了解决护工人员短缺的问题 ，乌鲁木齐市的劳动就业部门，免费举办护工培训班，每年都要办几次。并且都是免费... 乌鲁木齐培训护工在哪里学？
为了解决护工人员短缺的问题 ，***市的劳动就业部门，免费举办护工培训班，每年都要办几次。并且都是免费培训。
你只要到当地的劳动就业局去打听，就知道办班的时间了。
他们不但培训护工，还培训育婴师月嫂。为当地的人员就业开辟了一条通道，也为市场上上述人员的短缺及时给予了补充。
独生子女护理***国家规定？
独生子女护理***有多少天
近日国家老龄办在京揭晓2017年全国“十大老龄新闻”：到2017年底，已有8个省份通过地方立法建立了独生子女家庭老年人护理***制度，包括黑龙江、福建、河南等。
2017年9月1日起施行的《广西壮族自治区实施〈中华人民共和国老年***益保障法〉办法》规定，独生子女父母年满60周岁的，患病住院期间，用人单位应当给予其子女每年累计不超过15日的护理***。护理期间的工资、津贴、补贴和奖金，其用人单位不得扣减。10月13日通过的《黑龙江省老年***益保障条例》规定，老年人患病住院期间，子女所在单位应当给予其陪护***，独生子女的陪护***每年累计20日，非独生子女的陪护***每年累计10日，陪护期间工资***待遇不变。截至年底，黑龙江、福建、河南、湖北、广东、广西、海南、重庆等8个省(区、市)通过地方立法，建立独生子女家庭老年人护理***制度。
护理***期间工资照发
原来的《广州市人口与***生育管理办法》同时废止。独生子女的父母年满60周岁以上，患病住院治疗期间，其子女可以享受护理***，每年累计不超过15天。看护***、护理***期间，职工所在单位应当保障职工工资照发，并且不影响职工的***待遇和全勤评奖。
还明确了市民可享受的优生健康服务。比如，本市户籍居民和在本市居住以上的非户籍居民按照规定享受婚前和孕前免费医学检查、生殖保健咨询、跟踪随访等优生健康服务。免费优生健康服务的具体规定由市卫生计生行政主管部门会同有关行政主管部门另行制定。
此外，符合条件的服务对象可以到出生缺陷综合防控定点服务机构接受其提供的婚前、孕前、孕期、新生儿等各阶段的出生缺陷防控服务，出生缺陷综合防控定点服务机构应当按照提供优生健康服务。具体条件由市卫生计生行政主管部门制定并向社会公布。卫生计生行政主管部门应当按照公开、公平、公正的原则，确定出生缺陷综合防控定点服务机构的名单，并向社会公布。
还完善了实行节育手术职工的节育***及其配偶的看护***制度。职工按照规定参加婚育学校学习、自愿接受节育手术、参加优生健康检查的，所在单位应当给予相应***期，***期内照发工资，不影响职工***待遇和全勤评奖。
独生子女护理***每个地区规定略有不同，黑龙江、内蒙古、云南、西安规定，独生子女每年累计为20天；广西、海南、广州、四川、宁夏、山西明确了上限，每年累计不多于15天；河南、湖北、淮安则规定了下限，如河南明确每年累计不少于20日，湖北明确不少于15天，淮安为不少于5天。此外，河北、甘肃、南京、杭州虽已经将护理***纳入当地立法并已经或即将实施，但没有明确***期的长度。
