摘要：
为什么在广州找工作工资都那么低？为什么在广州找工作工资都那么低？广州的工资比起北上深三个城市，确实比较偏低。首先，广州的生活成本也是比较低的，就房价而言，广州的房价平均三万多，要比... 为什么在广州找工作工资都那么低？
首先，广州的生活成本也是比较低的，就房价而言，广州的房价平均三万多，要比北京、上海、深圳的五万多低得多，在广州地铁口附近的城中村还可以租到几百块的房子，这些在北上深都是不太可能的。
其次，广州是一个以制造业为基础的城市，制造业以及相关的零售批发行业，都属于传统行业，工资待遇跟现在日趋繁荣的互联网公司、电商公司是没法比较的。
最后，工资高的在广州也很多，就看你是否有这个匹配度了，个人的能力、经验、技能，所选的行业都是关键。
工资高低，看个人能力。 行业工资基本固定的。 比如餐厅服务员，一般3 4千。 IT 一般1万以上。 如果你能力就只能干服务员。就算找遍全广东，工资也就这样。
广州生活负担水平低，所以开的工资就低了。
至今在城中村还有3-5百一间的单间，在京沪深杭都难以想象。
而早餐和午餐价格也是让人惊讶还有一些15块以下的价格，在内陆某些省会也不容易找这个价格了。
交通便捷性和商品种类价格上就不用说了，毕竟是华南区枢纽城市，不用解析太多。
当然了，你说想要追求更好的生活，不能接受我上面说的环境和事物，那就得给更高的成本。
说回行业本身，凡是可替代性越高，就注定工资不高。所以想要高薪，别总是抱怨公司给得少，而是多问问自己还能做些别的什么。能力不够？时间来凑，多学习新技能，新知识，有助于你找下一份工作。技能水平上去了，可替代性下降了，工资就自然高了。
顺便说说，广州也有月薪2万的工作，别问我哪里应聘，没能力你也做不了。
看了我这段话就明白了。工资那么低还是有人去做，当没有人去做老板就要涨工资招人。普遍低反映人力供应充足，不缺人。为什么企业主都喜欢让自己公司996、两班倒，不愿给员工5天8小时或者三班倒呢？目的就是让大量的人处于失业状态，保证人力的供应充足，这样工价就不会上涨。如果5天8小时或者三班倒，就业的人就增多，失业的人就会减少，找工作的少，招工就会困难，那就要涨工资招人啦！所以为什么那么多人***996、两班倒，都不理会，目的就是让更多人处于失业状态，把人力成本压到最低。
也有工资很高的，但是能力不够，做不了。不过肯定工资高的少，工资低的人多，像一千个人比一个富人的比例吧。
认识一个人。人家一两个月的工资比我一年工资都高。哎不过人家能力真的强，记忆力超好，头脑清楚，会说话，看着都见过世面，会处理人际关系，不卑不亢，落落大方，勇敢果断，到哪里都吃的开。。再看看我自己不会说话不会沟通，懦弱纠结，记忆力还特差。一看就是没见过世面的样子，所以心里也就平衡了。
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