![厦门生活零售业务员怎么样-厦门生活服务类平台](http://www.ksdfrw.com/zb_users/upload/2024/03/202403021709347741268989.png)
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本文目录一览:
- 1、谁知道批发零售的业务员好做么?难吗?
- 2、请教各位厦门的粮油或食杂业务好不好做?哪里有招这方面的业务员?
- 3、请问厦门外贸业务员抽成销售额的千分之三,底薪2000,转正2500,还要扣除...
- 4、厦门建发酒业做业务员怎么样?需要自己拉客户吗?待遇怎么样?希望了解的...
- 5、在批发和零售店做业务员好吗?
- 6、厦门建发业务员怎么样压力大
谁知道批发零售的业务员好做么?难吗?
1、相当累,做批发和零售的业务那你还不如直接找厂家业务做。做批发商和零售商业务 相当辛苦,还没什么保障 找个厂家吧,最起码后台硬点。现在很多批发和零售商的业务也有厂家支持,比如厂家支付人员底薪,他们出提成。
2、做业务员起步难,有了一定的客户基础,就轻松了,平时就是维护自己的这些客户。业务员一般底薪1000左右吧,根据各个公司的情况而定,其他就是提成那些了。
3、做销售是有前途的,前提是方向要对,还要工作努力。销售再往上走,就是销售管理。而且统计显示,销售出身做到CEO的比重最大。
4、业务员不好做,但做好了很舒服,要看你的能力了。现在公司招的业务员多为开发型的业务,而且都是去开发现在行业内最难做,又都想做的那一块业务。客户都是隐性的,需要你去找,谈判特别困难,合作也不稳定。
请教各位厦门的粮油或食杂业务好不好做?哪里有招这方面的业务员?
我就是食用油业务员,中小包装挺难做的,散油价格合适质量好就相对好做一点。360行 行行出状元 加油啦! 453046386QQ 我的,可以多聊聊。
做食品的业务员其实不难,最难的是你能不能克服自己心里承受压力的那一关,食品业务有俩种《流通》《商超》流通就是主要针对区域市场的的小店主要、食杂店、便民店、小超市。
叫熟人介绍 到58同城、赶集网等发布同城招聘信息 到当地的大型人才市场现在招聘 找当地的大型人才网发布招聘信息,有免费的也有收费的。
要有良好的思想道德素质 做业务员要经常挟很多的货款,有的是现金或是汇票,如思想不端正,则会给公司带来不必要的损失。
请问厦门外贸业务员抽成销售额的千分之三,底薪2000,转正2500,还要扣除...
底薪提成,基本上都是3000以下的底薪最低2%总货款,如果利润高的话,最高能给到2%的提成公司看情况给的额外补贴。
行业不同,提成算法也不尽相同的。底薪要看你在哪个地区,另外也得看你外贸的经验。提成有的是按照净额,有的是按照总额含运费,杂费来算,还有的是按照利润百分比算。千分之三貌似有些低。。
一般来说是业务员销售额的1%,或者是纯利润的10%。我做过业务员,比较清楚这一点。但操作起来,还是按照销售额算提成比较保险。因为若按利润,老板会给你一个***的利润率,而想办法让你少拿钱。
那你三个点的提成就是100×3%=3块钱,那就是说你卖那件衣服的提成就是3元。业务员提成8个点是销售额达到各个程度的提成方法,比如本月你回款10万,提成2个点,就是100000×2%=2000元。
这样每笔单他们都会有很多的提成,每年差不多又10万左右的收入,所以他们也很稳定。至于点嘛:不同行业提成点也不一样:按销售额提1%—3%,按利润10—50%。我们给兼职业务员是提50%的,因为他们没有底薪。
这个就等你业务做得非常强的时候可以要求提高点数。其实外贸业务员的底薪都高不到哪里去的,主要还是靠提成,看你业务能力的。有些做得好的外贸牛人甚至会跟Boss说不要底薪,提成高几个点就行了。
厦门建发酒业做业务员怎么样?需要自己拉客户吗?待遇怎么样?希望了解的...
1、根据社会薪酬调查数据,建发业务员的收入水平较高。由于房地产行业的特殊性质,厦门建发业务员的工作压力较大,需要长时间工作,不可避免地需要承受一定的压力。
2、所谓业务员,就是拉一些顾客,跑腿的,和推销差不多,只不过是别人是推销产品,他推销服务罢了。你喜欢和人打交道吗?其实、工作最重要的是开心、其次才是赚钱。
3、还是比较好的,上市公司待遇都不错的,我就是在厦门建发原材料部天津办事处。
4、业务的指标大,压力大。还要什么流程多,等级明确,不能越级,动不动罚款啥的。还要什么周报月报日报的,什么报表多如牛毛。公司流动性很大,除了浙江厦门和上海。别提了,冒火。
5、个人建议如下,仅供参考!在这里上班的,并且玩百度知道的,而且遇到你这个问题的人,几率几乎为零,恕不能直接回答你的问题。可以在网上查询一下该公司的相关信息,以做到知己知彼。
6、目前,建发酒业已经在全国各主要城市建立起业务机构,营销网络覆盖除港澳台之外的全国所有省份。建发酒业与3000多家专业酒类经销商构建了战略合作关系,并组建近千人的专业团队提供服务支持。
在批发和零售店做业务员好吗?
1、至于你说好不好做,有两点,看产本的本身情况,新品和老品牌差距很大。宁愿做厂家业务员被主管管理,也不要在贸易商那边让老板管理,这样发展机会很少。主要看你自己的承受能力,和心态。
2、做厂家比较简单,省事,待遇大多数时候要好一点;做经销商做的琐事比较多,但是也比较锻炼人,待遇要看老板人品。顶尖级的业务员形象就是有侦察兵的脑袋、马拉松运动员的耐力,将军的风范及百折不挠的登山运动员精神的综合体。
3、做销售是有前途的,前提是方向要对,还要工作努力。销售再往上走,就是销售管理。而且统计显示,销售出身做到CEO的比重最大。
4、首先要告诉你_是,销售这个行业肯定是可以赚钱养家,甚至发财致富的,但也有许多亏本的,乃至血本无归的。
5、从销售收入上讲;面向批发商,走的是量,即使你的单品利润很底,你的收入也是很高的。因为,有一大帮人在给你做,面向公司[_a***_]销售,你就是冲到第一钱去了,即使你单品的利润很高,你也赚不了多少钱的,明白吗。
6、如果可以坚持,那么你再坚持一段时间,和这些客户打好关系,有一天你自己做生意的时候,他们都会是你的顾客。坚持到你真的受不了时再放弃,然后回头看看你走过的路,吃过的辛苦,你会发现其实你进步太多了。
厦门建发业务员怎么样压力大
1、压力不大。每天上班时间是9点-下午6点,中间休息两个小时,每天的工作量小,可以每天按时完成。
2、不多。根据查询厦门建发外包公司***得知,加班不多,工作轻松无压力。
3、离职的工资报销单能拖就拖,一个离职证明一个月给你做不了。业务的指标大,压力大。还要什么流程多,等级明确,不能越级,动不动罚款啥的。还要什么周报月报日报的,什么报表多如牛毛。
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