摘要：
家政公司一年培训费赚多少？老婆给我推荐了一个副业，现在收入高于我工资，我要不要辞职？家政公司一年培训费赚多少？家政公司的高级顾问员+培训讲师，工资是5000-1000元每月，有提成... 家政公司一年培训费赚多少？
家政公司的高级顾问员+培训讲师，工资是5000-1000元每月，有提成
为啥员工的工资这么高？原因是这些员工即是业务员+推广员+讲师。
盈利的模式就是，以招聘的形式招募学员，不论男女老少通吃，求职者想的是赚钱养家，而家政公司因为想赚的是求职者的培训费。
58同城里就有这样的培训公司很多。在招聘页上某养老院需要护工 6000-18000元 22-55周岁，不限性别 诚招社会有爱心人士加入，有购买五险一金，我就是被这样的广告吸引的。
面试时，我说没有经验，可以从事这方面的工作吗？家政公司的高级顾问，经过培训可以的，然后带我参观公司培训教室，看到正在培训的人员和年龄等等。
家政公司的顾问还说越早加入越有利，最后才说培训费用，护工2980元，7天的培训期，当时我在想，这个护士学校不是要上3年吗，这么短能学到啥？管用吗？
家政公司的高级顾问说7天学完，机构发结业证书，我在网上看到有个人大V说，想要证书，只有30快我快递给你，要多少有多少？这证书能找到工作了吗？包推荐？这可信度又有多少？
就说说家政公司业务员们，每年用招聘的模式找来培训的阿姨有1000人，一个人只学了一个项目咨询:
老婆给我推荐了一个副业，现在收入高于我工资，我要不要辞职？
我的邻居是在做护士的，待遇非常好，也有五险一金，双休，工资一个月也有七八千双休。每到周末她就会去找兼职做，这是她的正常生活，本来周末的***一天也是300一天左右，喜欢去就去，想休息就休息。
因为深圳那边疫情比较严重，很多人被隔离，家里只剩下老人和小孩在居家隔离，于是她在群里看到招聘信息，是家政公司发布的招聘，1800元一天，她也递交了简历，结果是家政那边要她辞去医院护士的工作，虽然是***，但也要连续做2个月的才肯招。而且***期间除了薪水没有其他的补贴。
在国企上班是很多人梦寐以求的工作，也是竞争很大的。你一旦辞职了，你想重新进去，就要和很多年轻人一起竞争，到时候竞争力又很大了。当然如果你的副业一直都能做得很好，你也可以继续做副业
谢谢这个话题。老婆给推荐的副业，收入超过了工资，问要辞职吗？
每一次回复都是一次学习思考的机会。
所谓副业，就是不影响你正常工作，忙里偷闲的从事一份工作，从而赚取一部分利润。不管副业利润是否超过主业，原则上尽量不要放弃主业，毕竟主业是稳定的。有了稳定的主业，你才可以安心的***的副业。
再说目前工作在国企，一个正常的工作环境，不影响副业收入，为什么要辞职呢？双份工作，双份工资不是会让生活更好些吗？
当然，如果主副业有了冲突则另说。我们的一切选择，都遵从了一个生活需要的规律，趋利避害是人的本性。此事可以找身边了解你的朋友一起探讨一下，也可以自己做个T型分析，把利和弊明确列出，做个比较，然后择优造择。
最后，建议你在选择中把对自己的生活质量，幸福指数作为主要考量元素，幸福的生活才是我们追求的终极目标。愿我们的建议对你有用，祝你幸福快乐。感谢信任，关注我们，一起成长。
我就是个活生生的例子，辞掉稳定单位现在看来是不划算的，在当时一腔热血，满脑子都想赚大钱，稳不稳定从来也没想过这个问题，心里想着只要能赚大钱，不稳定又怎样？可是很少想过万一赚不到大钱呢？连个基本生活都没有保障，保险还得自己交。
把国企的稳定工作辞了就是傻子，且不说现在都副业收入是否可持续，就是算能持续，国企的工作是保障你基础生活费，五险一金有单位交，是有组织的人。一旦辞职后，会面临多个问题，有没有考虑过？
1、副业是否能持续？持续多久？能保证吗
2、辞职后，保险一个月1000多就是自己交了，上班时公司交没有感觉，一旦自己交那叫个肉疼。
3、都知道国企工资不会太高，图都就是到月拿工资，不犯错就能干一辈子，生活上遇到任何困难，至少工作不会丢。
4、一旦全职做副业，也就是将副业转成主业，既是老板又是员工，可能赚的收入是现在副业的2-3倍，但是创业就是全年无休，压力山大，承受的[_a***_]就不是两三倍的差别了。
不要被眼前的副业收入诱惑住，心中幻想的如果全职后会挣得更多，真等你全职后面临更多新问题，后悔就来不及了。
