四五十岁的老教师,为评高级职称不顾身体去上课,当班主任值得吗?
一来干不愿意的事情,干起来肯定特别累,身体熬坏了,不值当;
二来如果不是真心去干班主任工作,必然容易干到后面出现敷衍塞责的情况。我们说,其他事情马虎一点,可以,但是学生的前途,绝对马虎不得啊。一个班四五十个人,背后可是四五十个家庭啊,责任非常重大,绝对容不得我们为了什么东西去勉强为之。
另外,你的这个问题里有一点我十分不能理解。怎么四五十岁就是老教师了?去上个课就是不顾身体了?老师不都得上课么?
像我,虽然主管学校的德育,但是也要在一线上课啊,也没有觉得是不顾身体啊。
我反倒觉得,一个老师如果脱离一线、不上课了,才是真正失去了他的价值。
可以想一想啊,选择了老师职业,能够经常和富有朝气的学生们在一起,偶尔斗智斗勇,这是多么幸福、又是其他职业多么羡慕不来的啊!
看到这个问题,忍不住一声呵呵,我们这里的老师,到了四五十岁,不都是奋斗在第一线吗?有的还教着主课,当着班主任,但是,并不能评上高级职称 的。
高级职称 一直是狼多肉少,绝大部分老师,只是望洋兴叹。
但是,你能不上课吗?
不能。
所以,提问的这个人,要么很年轻,要么就在一个高级职称很富裕的学校。
反正在我们这里,全在一直上课。不管你是多大多老。
至于职称吗,就不用多想太多了。
看到这题,我特别呵呵啦 !😊特别想对题主谈谈自己的感受——
第一,四五十岁就算是老教师了吗?
什么时候,哪个机构,哪个文件把“老教师”的年龄定位在四五十岁了?
实话实说,我现在就正处在题主所说的四五十岁这个年龄阶段,但我从来不认为自己算作老教师。我觉得自己依然年轻,我能够接受当下最时尚的观点、事物,而且很多年轻教师都也喜欢跟我一起聊天、教研、学习、玩耍。
我不会因为自己多教了几年书,就认为自己是老教师,更做不出倚老卖老的事儿来。我依然觉得自己是一名新教师,还需要谦虚谨慎地努力学习,刻苦钻研业务,把传道、授业、解惑,提高教学效率和质量作为自己此生追求的目标。
第二,到了四五十岁,“为评高级职称不顾身体去上课,当班主任值得吗?”
在题主看来,四五十岁的教师就一定身体不好,不能上课了吗?
我日常教学要给两个级部上课,每周12节,还要辅导学生社团活动。同时,身兼学校的教研组长,在校拥有自己的名师工作室,还担任区学科委员会的诸多工作。(当然,我目前暂时没有当班主任。)在题主看来,我这样是不是工作很多,很累?***这么多,是不是疯了?😃
我从来没有觉得自己在年龄方面有什么特殊的,更没想过什么值不值得的问题。既然选择了做教师,就应该清楚这是个良心活儿,做自己想做的事,力所能及的事,快乐的工作,何谈什么值不值得?难道陶行知先生说的“学高为师,德高为范”的话都忘了吗?
关于职称的问题,我不多做评价。因诸多原因,我现在的职称还是中级职称,连副高都不是。按照题主的意思,我到了四五十岁这个年龄,该怎么做才值得呢?
这提的是什么问题呀?四五十岁,作为教师来说正是年富力强的时候,就是不为评职称,学校分工他做班主任,他能不做?实话告诉你,学校分工是不允许个人挑剔的(但也不会强人所难),除非你上面有人,因为学校领导是软柿子谁都可以捏,否则学校捏你也是没商量的。一般情况,退休前代主课,当班主任,是常见的事,他不像其他单位,四十八、九就退居二线了,请不要怀疑教师兢兢业业的敬业精神。就是说他为了评职称,为了每月多发二百多元,让手头稍微宽松一点,这又有什么厚非呢?相信你如果是一个有二三十年教龄的教师,职业操守也会使你不自觉地兢兢业业,埋头苦干的,你也会努力争取晋级职称的。就说你不在乎高一级的职称,不在乎那二百多元,但你绝不会想在晚年落一个“不服从分配”的名声。