长春哪家公司月嫂好?
长春较好的月嫂公司有:
1、长春月贝佳母婴中心。月贝佳母婴中心评为全国十大月嫂品牌,全国300家分店。长春月贝佳母婴中心成立十年,是长春市成立较早的专业母婴护理公司之一,提供月嫂、育婴师上门服务及月嫂、育婴师专业课程培训。主营月子护理、哺乳管理、产后康复、母婴护理以及小二推拿等业务。
2、天鹅到家。平台以提供***为核心,涵盖月嫂、育儿嫂、保姆、保洁、搬运速运、丽人、洗车等领域,服务国内百余城市。
3、长春爱月宝月嫂。长春爱月宝专注于针对80、90后的母婴服务,提供孕、产、康、养一站式解决方案。
育婴师在雇主家吃不到荤菜,天天感觉吃不饱,还能继续干吗?
我认识一个阿姨,到雇主家第一天,她就没有吃饱。因为雇主让她等大家吃完了再吃,结果没有多少剩菜了。
以前她做住家阿姨,雇主都是让她单独留份饭菜吃。可惜那家人随孩子去外地定居了,她才换了一个雇主。
第一天没有吃到饭,阿姨觉得可能是没有沟通好。但第二天还是一样的情况。
雇主表面上客客气气,实际特别小气。她家的荤菜,比如鸡腿,基本都是按人头分配。鸡蛋也是按人头分配好的。
唯一给阿姨的菜,就是没有喝完的青菜汤,里面的青菜基本被捞的干干净净。
阿姨是脾气很软的人,因为儿子结婚等着用钱,所以也没有说什么。
她知道雇主不想把荤菜给她吃,自己也有眼色。那以后她就自己带泡面,或者买点放的住的糕饼吃。
雇主家有1个孩子,读初中的年纪需要补充营养。家里经常买土鸡、土鸭那些。为了防止阿姨喝汤,他们都是拿到书房自己炖汤。
后来阿姨就辞职了。做了一个月就走了。雇主家的荤菜,阿姨可以不吃。但是这样提防着她,心里觉得不舒服。
关于吃饭的事情,阿姨和他们沟通过一次。雇主家的意思很明显,那些食材都不便宜,自己也舍不得吃。如果阿姨也跟着一起吃饭,那就要减少工资。而且减少的这个钱还不少。
这让我想起来我闺蜜以前一位同事,她雇了个保姆带娃,保姆每天都在她家吃两顿饭,晚上回家吃。这位同事太抠,保姆白天在的时候,就是稀饭或面条,菜就两个素菜,保姆回去后,她让老公下班回来买点水果零食,荤菜,俩人一顿解决,结果连续多次第二天保姆倒垃圾时发现了垃圾桶中的果皮骨头等。时间长了,保姆不高兴了,关键他们好像还有亲戚关系,保姆愤而辞职,辞职时她说保姆某天没上班(实际是那天她没事在家没让保姆来)扣了保姆一天工资。据说当初雇佣时说按月发放工资,当时大家雇保姆都是按月算,中间若因雇主自己原因保姆不上班不扣钱,结果激怒保姆,不仅在单位到处说,而且还在亲戚间传得沸沸扬扬。影响极为不好。
其实,我觉得保姆不必太在意,如果雇主家生活习惯是吃素,那就想吃什么自己去买。如果雇主家并不忌食,却不愿给保姆吃,那就可以考虑辞职了。但我还是相信大半雇主不会这么抠的。
雇的起保姆却舍不得那点肉钱,更何况现在的猪肉也不是很贵。这么小气的人家还是不要在她家做了,快点走吧!从这件事情上就能看出这家人品不怎么样,,善良的人家都会保姆当成自己的家人对待的,更何况育婴师可是在照顾你家的孩子呢!将心比心,你对育婴师不好,不让她吃饱饭,她心情不好,能照顾好你的孩子吗?当然了做为一个育婴师,人家是请你照顾孩子的,如果你觉得工资还比较满意的话,那就继续干下去,毕竟你出来是为了挣钱。吃的不好,可以自己去外面吃,或者买回来吃。