摘要：
2022医院陪护规定？大快人心！多名抗疫一线医护人员被裁处理结果出来了，你怎么看？2022医院陪护规定？由于疫情防控原因，住院病人原则上尽量不要陪护，如果病情原因确实需要陪护，则只... 2022医院陪护规定？
由于疫情防控原因，住院病人原则上尽量不要陪护，如果病情原因确实需要陪护，则只能是一人陪护。陪护员需要办理陪护证，且不能擅自离开医院，只能在医院规定的区域内活动。确需离开病房时，例如，陪病人去门诊检查等需要到所在科室的护士站办理出门证出入。
只能有一个家属，因为疫情现在所有的医院都是这样规定的，而且住院跟陪护的家属都必须有四十八小时的核酸，才能办理住院手续。住院期间，患者跟陪护的家属不能外出，吃饭定医院的食堂，需要买东西，定超市，护士帮忙去拿。
可以家属陪护，但是根据现在的相关要求，因为疫情在我国还存在，所有的医院政策都是只能由一个家属陪护，并且需要提供核酸检测报告，一旦住院，到出院，都不能离开医院，并且现在住院不接受探视的，希望回答能够帮助到您！
大快人心！多名抗疫一线医护人员被裁处理结果出来了，你怎么看？
这次的处理结果是:咸阳市妇幼保健院院长王美玲被免职了！实在是令人大快人心！
抗疫医护人员在国家最需要的时候，她们选择站了出来，我们也应该给予她们应有的尊重和待遇！
- ***经过
4月30日，当时咸阳市妇幼保健院有一名护士，在网上发了一个帖子，说道她和许多同事们在抗疫之后，医院以“人才优化”为理由，裁掉了医院40多名医护人员。然而令人称奇的是，医院给出的离职合同上，却要求被裁的人写上:因个人原因自愿离职。居然是被“人才优化”离职，但为何合同上却写着:“因个人原因，自愿离职”？这不是明摆着的讹诈吗！后来有这些被裁的医护人员，有的到了咸阳市***、咸阳市纪委反映情况，但结果了，却遭到了推诿，事情并没有得到解决。
就在这名被裁医护人员，发出帖子后不久，咸阳市妇幼保健院迫于舆论压力，给出了回应。他们称道这是因科室调整，业务严重萎缩，推迟于近期实施与部分合同到期的聘用人员，终止其劳动关系。“业务严重萎缩”，意思就是用不了这么多人了呗，当疫情突来的时候，医院想起了他们口中所谓“雇佣”的人，然当疫情得到控制后，这下这些被雇佣的医护人员，没多大用处了，那行，咱们就“好聚好散吧”。这不是明白着的“过河拆桥 卸磨杀驴”吗！
- ***最终的处理结果
可以说，这次咸阳市妇幼保健院被调查，还多亏了“万能的网友”啊。网上舆论吵的热火朝天，很快这件事就引起了官方的注意，在5月1日晚上，咸阳市卫健委，就宣布介入调查咸阳市妇幼保健院“医护人员被裁”***，并且还组建了工作专班，对这件事进行调查。
过了两天，也就是5月3日上午，那些多名被裁医护人员，陆续都接到了咸阳市卫健委人事科工作人员电话通知，让他们到医院接受调查组谈话。在谈完话以后，一些被“约谈”的医护人员，就收到了咸阳妇幼保健院医院打的电话，通知被撤掉的四十位医护人员，回去上班。
在5月7日当天，咸阳市就发布了公告，声称责成市妇幼保健院对聘用人员调整决定予以撤销，对负有领导责任的市妇幼保健院院长王美玲予以免职。听到这个结果真是让人大块人心。
通过这次疫情，让我们更加看到了中国医护人员的可贵，她/他们身上不畏牺牲，敢于人先，勇敢向前，保家卫国的精神，值得我们每一个人学习; 她们用生命，在守护我们中国14亿人民的安全，而我们也应该给着予她们应有的尊重和待遇！
图片来自网络
对于经历了一次过山车般起落的医护人员们，这个结果当然是大快人心的。一方面，意味着他们可以在原单位继续工作了，另一方面，他们也能感受到，自己是受尊重和重视的。
我们可以先来回顾一下事情的始末：
五一前，一位自称为咸阳市妇幼保健院护士的网友在网上发帖，说咸阳市妇幼保健院通过一次考试实行末位淘汰，一次性裁掉40人。被裁掉的医护人员，大多数都曾坚守在抗疫一线。而医院用一次考试就把他们定为“优化对象”，进而被要求“自愿辞职”。由于当前正是抗疫时期，一线医护人员正是大家尊重和关怀的对象，咸阳妇幼保健院的做法，受到网友的广泛批评。
随后，咸阳市妇幼保健院发布声明，声称此事是正常的劳动关系解除。声明言辞生硬，并扬言对造谣者付诸法律。然而，根据被辞护士们的介绍，妇幼保健院与他们签订的合同不合规不合法，其五险一金都没有正常缴纳。
此时，咸阳市妇幼保健院的三宗罪已然明了：
一是卸磨杀驴，在抗疫时期对一线医护人员下手，是挑战社会良知。
二是程序混乱，不公开不透明，仅凭一次考试就末位淘汰，属于滥权。
这一结果大快人心！
这次裁员之所以会引起广大网友的愤怒，确实是因为院方太过分，这样的处理结果，网友表示这也是院长“自食其果”。
被裁的40名护士，都是编外人员。但她们的工作一点也没少做，脏活累活几乎都是她们干了，在护工短缺的情况下工作量加大，但是她们没有怨言，为自己白衣天使的身份而自豪。
疫情期间，这些在抗疫一线的护士，从来没有因为自己是编外人员就少干一点，但是院方却在给她们的防护物资却是不足以她们自己防疫的，只有一个隔离衣和防护口罩，连护目镜都没有。
这些被裁的护士，什么年纪的都有，甚至还有一个正在哺乳期的护士。根据国家的劳动法，属于孕期、产期、哺乳期的女职工是不能被解聘的。
院方肯定懂得这一点，这么无所顾忌，也就是看准了这些护士是编外人员，觉得翻不起什么浪花而已。
这些护士被裁掉，还被要求“自愿离职”书上签字，简直是岂有此理！
