摘要：
家政公司开好了，去哪里招保姆月嫂这些员工呢？我家农村的，现在学月嫂，好找活吗？哪里能培训啊？家政公司开好了，去哪里招保姆月嫂这些员工呢？相信很多开家政公司的朋友都有一个共鸣的点就是... 家政公司开好了，去哪里招保姆月嫂这些员工呢？
相信很多开家政公司的朋友都有一个共鸣的点就是，开公司很简单，但是找保姆月嫂保洁等等这些员工，就非常困难，选择优质的阿姨，更是难上加难。
首先我们要知道，什么是好阿姨。好阿姨一般从三个维度来讲，一个是她的基本素质，包括他的为人处世和接人待物的基本情商。第二点就是她的心态，她必须要清楚地知道自己该做什么不该做什么。第三个就是她的责任心，不管是把老人孩子还是整个家庭交给月嫂保姆的时候，她能不能有这样的责任心去面对客户，这才是一个很重要的标准。
作为一个开家政公司12年的老板来说，对好阿姨的判断在我个人看来，好阿姨不是培训出来的，是挑选出来的，所以说寻找市面中的好阿姨一定要海量挑选，精准定位。
我举一个例子：如果你认识一个保洁阿姨，她肯定有自己的保姆月嫂群，你可以让他把你拉到这个群里去，多进几个群，那你不就可以认识很多保姆阿姨了吗？
平常的时候保洁师傅可能有9万，过年的时候一般可以10万，因为天冷了，工地就停工了，他们需要继续干活才能维持生计，于是就会加入保洁大军。他们最大的优势就是会干活，人也多，往往几个同乡，或者几个舍友，拿个水桶，拿个抹布就可以开始干活了。这样，保洁不就有了吗？
这样你有了大量的阿姨保姆保洁的人力资源，精准匹配就不成问题。
简而言之就是把自己放到一个高端服务高价格的一个定位上，如果普遍的员工的工资在6000元，那么你放到8000元到10000元上面，一些优秀的人员自然会出现。以这个为基础，再去找好阿姨我相信会简单很多。
总结一下就是，好的阿姨来自于两点，第一点经营模式面向中高端调整，第二点，海量筛选精准匹配。
我家农村的，现在学月嫂，好找活吗？哪里能培训啊？
在当地村委会或者乡***了解一下，当地免费培训项目。现在国家有这个免费培训项目，村，街道，都有集中培训的。有的地方人少，会把附近几个村镇的组织在一起培训。培训项目基本是:基础美容，保洁，月嫂，保姆。一年大概有一至两个培训项目，具体情况可以去问一下。(限户口在当地，外地的可能要自费)。如果你去外地的带培训推荐就业的家政公司，月嫂这一项是自费的。具体收费看公司，不是每个公司收费都是一样的。价格在1500一一3000之间。培训完，经考试，要在一个月之后才可以拿到高级育婴师证。从去年开始，已取消月嫂发放，现在都是高级育婴师证，以前发放的月嫂证也认可。
随着社会的发展和人们生活水平的不断提高，人们对生活质量的追求逐渐提升。
就说现在的适龄产妇，多数为独生女，大人宝宝都很金贵。妈妈那一辈人的粗放式育儿经验已不能满足年轻妈妈们的要求，她们更注重婴儿与产妇的科学护理与合理饮食，更相信通过专业培训的月嫂为她们提供的服务。
所以，城市对月嫂的需求还是挺大的，如果能成为“金牌”月嫂，则市场更好，口口相传，树立了好口碑，约活儿就不会断。
想要当好月嫂，我提以下几点建议:
1.年龄在40一50岁之间比较适宜。一是精力充沛，二是有过生育经历，感同身受，容易进入月嫂的角色。
2.身体健康，没有不良嗜好。一要没有任何传染性、慢性疾病等。二要没有抽烟、喝酒等不良嗜好。否则，先天条件就不合格。
3.能吃苦。当月嫂是非常辛苦的，产妇和宝宝的饮食起居、护理等[_a***_]全由月嫂完成，白天晚上都要准备随时工作。所以，必须做好吃苦的准备。
4.接受专业培训，取得上岗资格证。在各大城市都有专门的月嫂培训机构，可在当地找一个正规培训机构进行培训，并取得上岗资格证，这是人们请月嫂的必备条件。
5.厨艺好。如果能做一手当地好饭，会更受欢迎。
好了，能想到的就这么多，希望对你有用。
